記者張辰卿/台北報導
五一勞動節前夕，當多數人關注加薪與工時，卻有一群人依然默默穿梭在醫院與家庭之間 ——他們是照護工作者。
顧鶴看護網 GoodCare，正是為了這些努力支撐家庭的照護者與焦急尋人協助的家屬所規劃出的一個創新服務平台。
在極速老化與少子化的台灣，臨時且專業的照護需求大增，但派工體系不透明、看護者工作條 件不穩等問題屢見不鮮。顧鶴看護網由三位來自第一線照護與管理背景的創辦人合力打造， 標榜「不派工、不抽成」，提供照護者自由選案、家屬即時獲取名單的看護資訊提供平台。
顧鶴由侯女士、其子林先生與護理師媳婦 Judy 聯手創辦。侯女士累積多年照護與安養機構經驗，洞察傳統制度之不足。林先生退役後投入系統設計，只為減輕母親深夜接案的壓力。媳婦 Judy身為資深原住民護理人員，看見優質照護對患者與家庭的關鍵價值。三人共同的理念: 打造一個讓照護者有尊嚴、有選擇的工作平台。
顧鶴看護網以「不派工、不抽成」為核心原則，打破傳統照護派遣制度，讓照護人員能自由挑選 案件，自主掌握工作節奏。平台設計簡便，只需三步驟，即可在三分鐘內完成名單提供，迅速協助家屬找到合適照護者。為保障雙方權益，平台採用雙向審核制度，照護人員需具證照，家屬資訊也經基本查核，提升彼此信任。名稱「顧鶴」取台語「照顧好」之音，寓意以愛為本的陪伴 與守護，是每一個需要照護時刻的安心選擇。
參與說明會的蔡小姐也真誠回應:「坊間其實有一些私下鼓吹陪診的社群或是 line 真的充斥詐騙手法，但可以感受到顧鶴品質的把持，無論未來是雇主還是照服夥伴相信都會需要他，希望顧鶴能越來越茁壯、成功發展。」
顧鶴不只是平台，更是一場照護現場的溫柔革命。讓照護者回到生活主體，讓家庭在困境中快速找到信任的人。五一勞動節，顧鶴看護網表示，期待看見一種新的勞動可能:尊嚴、自主、與互助。
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